Ako Robíme
(AMbiso DNA)
Sloboda a zodpovednosť
“Život vnímame prikrátky, aby sme robili prácu ktorá nás nebaví”, preto máme slobodu v našej práci a zároveň zodpovednosť za výsledky.
Inovácie
pretože kto neinovuje ten zomiera. Preto realizujeme interne hacketony, podporujeme vznik nových spoločných (zmysluplných)firiem/startupov pracovníkov.
Samo-koordinacia
kross funkčne tími funguje v súlade s hodnotami LEAN a AGILE. Pretože správny ľudia na správnych miestach so správnym systemom práce vedia najlepšie ako sa riadiť.
Kooperácia
pretože spolupráca jednotlivcov je viac ako súčet práce jednotlivcov(dôvodom je synergia). Preto podporujeme častu výmenu informácii, podporenú nástrojmi.
Transparentnosť a úrimnosť
pretože aby sme sa zlepšovali potrebujeme vychádzať z pravdivého realného stavu. “V hustej hmle sa ťažko koordinuje auto, a zvyšuje sa pravdepodobnosť zlyhania”.
Vzdelávanie
pretože bez vzdelávania sa nemôžme zlepšovať akto sa nezlepšuje ten v konkurencii zlyhá. Preto realizujeme interné prednášky, e-learningy, konferencie a rozumne experimentujeme.
Socializácia
pretože potrebujeme vypnuť. Preto davame spoločne aktivity ako vylety, šport a hlavne to pivo : – )
