Líder (riadenie zmeny & neuroleadership & osobný rozvoj)

Domov / Služby / Líder (riadenie zmeny & neuroleadership & osobný rozvoj)

Change managment je veckou disciplínou zaoberajúcou sa riadenim zmien v tíme. Change management dáva konkrétne odporúčania ako postupovať pri zavádzani zmien, čo su kritické faktory úspechu,princípy. Návrh hoci najlepšieho riešenia nepostačuje, pretože človek ma prirodzenú averziu voči zavádzaniu zmien a preto je dôležité poznať čo je príčinou a čo ovplyvňuje averziu voči zmene a ako doviesť tím ku zmene.

Neuroleadership je vedným odborom ktorý dáva odporúčania pre lídrov. Mozog je tím čo v značnej miere rozhoduje o konaní jednotlivcov, preto neuroleadership dáva odporúčania vytvorené na základe vedeckých poznatkov neurovied.


Kurz


[circles_gallery ids=”22954″ circle_width=”130″ columns_no=”2″ hover_effect=”1|effect1″ circle_background_color=”#ffffff” text_position=”outside” title_font_size=”20″ click_action=”attachment_page”]

Poradenstvo


Máte výborne riešenie no nedarí sa vám ho zaviesť vo vašom tíme? Máte problém so zmenou konkrétnych jednotlivcov vo vašom tíme? Chcete lepšie reagovať na rýchlo sa meniace prostredie vytvorením firemnej kultúry podpori zmien a teda aby zamestnanci podporovali a vyhľadávali príležitosti ku zmene?

Messages

Ak mate záujem o službu poradenstva alebo ak mate ďalšie otázky kontaktujte nás na info@ambiso.sk

 

 

Poradenstvo pre osobný rozvoj


personal development

Pre koho je poradenstvo primárne určené ?

Táto služba je lídrov ktorý sa chcú rozvíjať, manažérov a teamleadrov ktorý chcú rozvíjať seba a svojich podriadených.

Neuro lingvistic programming(NLP) je psychoterapeuticka metódy vyvynutá programátorom, matematikom, psychiatrom. Základný princíp je v tom že každy človek ma v sebe uložené určité programy(uložené v pamäti mozgu), a na základe týchto programov koná(inštuje telo, reč,..). Cieľom NLP je odstraniť určité problémy osoby alebo dosiahnuť požadované ciele. To sa realizuje modifikáciou týchto uložených programov.

 

Coaching je metódou pri ktorej tréner podporuje trénovaného pre nájdenie vlastnej cesty vedúcej k dosiahnutiu zadaných cieľov. Je vedecky dokázané že myseľ(potreby, očakávania,..) je kľúčovým faktorom pre konanie človeka. Pri coachingu využíva tréner couchingove nástroje a metódy reprezentované najčastejšie vhodnými otázkami položenými v správny čas. Coachingove metódy sú vedecky podložené, existujú metódy ako napr. GROW, SMART používané pre rôzne skupiny požadovaných cieľov alebo odstranenie problémov.

Tréning mozgu vychádza z najnovšich poznatkov neurovied. Využíva rôzne nástroje a hry. Hry a nástroje sú reprezentované vo formé mozgových techník, počítačových hier, a medicínskych nástrojov.

 

Minfulness techniky sú súborom relaxačných techník použiteľných pre každý deň pri rôznych situáciach. Ľudia prirodzene hľadajú štastie a zmysel života avšak materiálnym uspokojenim neprichádza, výsledkom je skutočnosť že ľudia neustále pracujú a nie sú štastný. Preto vznikli mindfulness techniky ktorých základom sú techniky bežne praktikované východným svetom ako rôzne druhy meditácie, joga, chi-kung, budhizmus a prispôsobujú tieto techniky pre potreby západného sveta, pričom mindfulness zdôrazňuje plne preživanie, radosť a čerpanie energie z prítmného okamžiku.

Mám záujem


Messages

Ak mate záujem o službu poradenstva alebo ak mate ďalšie otázky kontaktujte nás na info@ambiso.sk

Naše ďalšie služby


  • Data analysis
    Data analysis
  • Leader (Change management & Neuroleadership & Personal development)
    Leader (Change management & Neuroleadership & Personal development)
  • Agile & Lean
    Agile & Lean
  • Streamlining business through IT
    Streamlining business through IT
  • software development & software architecture and optimisation
    software development & software architecture and optimisation
  • Agílny vývoj softwaru
    Agílny vývoj softwaru
  • Umelá inteligencia
    Umelá inteligencia
  • Business development & Better management
    Business development & Better management